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近日，各單位認真學習村報評論員文章《以抓好對人的管理為根本》，提高思想認識，不斷加強規范化管理。
4月7日，工藝品公司組織班組長以上人員認真學習。副經理梁文鵬指出，規范化管理必須以人為本，從我們各級管理人員做起，加強學習、提高認識。只有我們這些人員的思想、觀念、行為規范了，才能帶動公司各項工作的規范，才能把規范化管理健康有序地開展下去。
4月8日，賓館組織黨員干部認真學習討論。經理梁景指出，要認識到規范化管理以人為本的重要性。只有抓好對人的管理，把寫在紙上的、釘在墻上的各項規章制度一一落實，才能規范思想行為、提升文明素質、強化責任意識。要從全體員工的言談舉止、文明禮貌和與人交往的細節方面下功夫，處處事事做到規范化，樹好賓館窗口形象。
4月9 日，包裝廠組織全體干部職工認真學習討論。廠長王曉貞指出，每個人都要認識到規范化管理的重要意義，落實好規范化管理，從思想上高度重視，領導干部要切實起到模范帶頭作用。
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